LA REFORMA DEL CONTRATO FIJO DISCONTINUO: CONSECUENCIAS PARA LAS TRABAJADORAS EN EL SECTOR AGRARIO Y DE LA PESCA

ACCESO ARTÍCULO  LA REFORMA DEL CONTRATO FIJO DISCONTINUO: CONSECUENCIAS PARA LAS TRABAJADORAS EN EL SECTOR AGRARIO Y DE LA PESCA              Macarena Castro Conte Profesora Titular (i) de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Universidad Rey Juan Carlos    La reforma del artículo 16 ET trata de impulsar Leer más…

“EL IMPACTO DE GENERO EN LAS REFORMAS LABORALES: NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y SUBCONTRACIÓN: Especial referencia a las camareras de pisos Kellys y a las trabajadoras de la limpieza”

ACCESO ARTÍCULO   “EL IMPACTO DE GENERO EN LAS REFORMAS LABORALES: NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y SUBCONTRACIÓN: Especial referencia a las camareras de pisos Kellys y a las trabajadoras de la limpieza”   María Luisa Molero Marañón  Catedrática Derecho del Trabajo y Seguridad Social,  Universidad Rey Juan Carlos La reforma del artículo Leer más…

PREMIO A LA MEJOR TESIS DOCTORAL 2021

La tercera edición del Premio AEDTSS a la mejor tesis doctoral defendida en 2021 es para D. Alfonso Esteban de Miguel, Doctor por la Universidad Autónoma de Madrid, por su tesis “El régimen jurídico aplicable al personal de las empresas públicas: entre el Derecho del Trabajo y el Derecho Administrativo”.